Jag vet inte varför, men man kan spekulera i det litegrann...
Stora företag har många anställda, attraktiva jobb, alla vill ha kvar sin styrka inför de andra. På ett litet företag eller i en liten personalgrupp blir man tajtare, man måste kunna vara tajtare. Om en personalgrupp på fem personer, som jobbar tillsammans, inte har en relativ personlig kontakt blri det kaos. Om en person har haft en jobbig morgon utan att säga det kan det gå ut över de andra utan att man förstår varför, därför är det lättare att säga som det är.
På stora företag tror jag att den här personliga kontakten inte känns lika självklar, trots att den är lika viktig, man kanske inte lika lätt knyter an till de andra i gruppen (speciellt om man är man).
Utan att det är uttalat så känner man nog att ett starkt företag måste ha starka anställda.
Jag vet inte, det är bara lite spekulationer, jag vet egentligen ingenting :P jag är bara 19 haha...
__________________
"I'm in a cave
But I won't answer their calls
am I the one to blame
for feeling this way, I don't fit in their moulds
'caus their heads are full of craziness and laziness
and they head for a fall"
|